Job Description Summary

Der Grafikdesigner & Omnichannel Activation Lead unterstützt das Marketing- und Managementteam von Surgery GSA (Germany, Switzerland & Austria) bei der Konzeption und Gestaltung vielfältiger digitaler und gedruckter Marketingmaterialien. Die Position spielt eine zentrale Rolle bei der visuellen Umsetzung der Marketingstrategie für BD-Produkte im Gesundheitswesen. Sie arbeitet eng mit funktionsübergreifenden Teams wie Marketing, Produktmanagement und Vertrieb zusammen, um wirkungsvolle, markenkonforme Materialien zu entwickeln. Der Schwerpunkt liegt auf der Gestaltung von Broschüren, Präsentationen, Social-Media-Grafiken, Webdesigns und weiterem Content, mit starkem Fokus auf visueller Storytelling-Kompetenz. Zusätzlich fungiert die Rolle als entscheidende Schnittstelle im Bereich Omnichannel Activation für die Region GSA und in enger Zusammenarbeit mit dem Europäischen-Marketing.

Job Description

Hauptaufgaben & Verantwortlichkeiten

Design und Erstellung von Marketingmaterialien:

• Gestaltung und Entwicklung vielfältiger Marketingmaterialien (Broschüren, Whitepapers, digitale Anzeigen, Banner, Social Media Posts, Präsentationen).
• Sicherstellung der Einhaltung der BD-Markenrichtlinien und gezielten Ansprache von medizinischen Fachpersonen und Patienten.
• Aufbereitung komplexer medizinischer Inhalte in klar verständliche, visuell ansprechende Formate.

Zusammenarbeit und Kampagnenunterstützung:

• Enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam bei der Ideengenerierung und Umsetzung kreativer Konzepte zur Optimierung von Marketingkampagnen.
• Unterstützung des Vertriebsteams durch hochwertige visuelle Präsentationen und produktspezifische Unterlagen, angepasst an Kundenanforderungen.
• Partnerschaft mit Kunden, um Marketingbotschaften in überzeugende visuelle Assets für Omnichannel-Kampagnen zu übersetzen.

Daten- und Feedback-Integration:

• Analyse der Kampagnenperformance gemeinsam mit dem Marketingteam und kontinuierliche Optimierung der Designs basierend auf Feedback und KPI-Ergebnissen.
• Beobachtung relevanter Designtrends im Healthcare-Bereich und Anpassung der Gestaltungsmethodik zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit.

Bevorzugte Anforderungen: 

Bildung und Erfahrung:

• Erste Berufserfahrung im Bereich Grafikdesign.
• Aussagekräftiges Portfolio mit Beispielen digitaler und gedruckter Designarbeiten.

Technische Fähigkeiten:

• Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).
• Grundkenntnisse in nutzerzentrierten Designprinzipien.
• Basiswissen in Video Editing (Premiere Pro, After Effects).
• Vertrautheit mit digitalen Marketingplattformen (Social Media, E-Mail-Marketing) sowie Erfahrungen im Design für digitale Kampagnen.

Soft Skills:

• Kreativität und hohe Detailgenauigkeit sowie Fähigkeit, Projekte selbstständig zu priorisieren und fristgerecht zu liefern.
• Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise zur effektiven Unterstützung des Marketings.
• Hohe Eigenmotivation, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld.

Unser Angebot

Wir bieten eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem hochmotivierten Team, in einem globalen Unternehmensumfeld und mit langfristigen Entwicklungsperspektiven. Dich erwartet eine offene, innovative Arbeitsatmosphäre, in der deine Meinung zählt.

Wir leben eine Kultur der Vielfalt und sehen darin eine wesentliche Stärke. Menschen mit Teilzeitwünschen, schwerbehinderte Bewerber*innen, gleich qualifizierte Personen sowie Bewerbende aller Geschlechter sind herzlich willkommen.

Unternehmensbenefits:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Gehaltsumwandlung, VWL
• Jubiläumszuwendungen
• Gruppenunfallversicherung
• Internationale Krankenversicherung
• GSIP (globales Aktienprogramm)
• 30 Tage Urlaub
• Zuschuss zur Kinderbetreuung
• Weiterbildungsprogramme / BD University
• Employee Assistance Program
• Global Mobility Angebote

Unsere Werte:

• Integrität: Handeln nach höchsten ethischen Standards, offener Umgang miteinander.
• Authentizität: Transparent, ehrlich und werteorientiert auftreten.
• Verantwortung: Verantwortung für Entscheidungen, Handlungen und Ergebnisse übernehmen.
• Kontinuierliche Verbesserung: Stetiges Lernen, Weiterentwickeln und Optimieren.
• Support: Respekt, Teamorientierung und konstruktiver Austausch.

Unsere kulturellen Prioritäten

• Agilität & Resultate: Schnelle Entscheidungen, Fokus auf Ergebnisse, Offenheit für Anpassungen.
• Innovation & Kundenorientierung: Neue Wege gehen, Risiken eingehen, Kundennutzen in den Mittelpunkt stellen.
• Diversität & Inklusion: Vielfältige Teams fördern, unterschiedliche Perspektiven nutzen.

Required Skills

Optional Skills

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Primary Work Location

DEU Heidelberg - Tullastrasse

Additional Locations

DEU Karlsruhe

Work Shift

At BD, we are strongly committed to investing in our associates—their well-being and development, and in providing rewards and recognition opportunities that promote a performance-based culture. We demonstrate this commitment by offering a valuable, competitive package of compensation and benefits programs which you can learn more about on our Careers Site under Our Commitment to You.

Salary or hourly rate ranges have been implemented to reward associates fairly and competitively, as well as to support recognition of associates’ progress, ranging from entry level to experts in their field, and talent mobility. There are many factors, such as location, that contribute to the range displayed. 

The salary or hourly rate offered to a successful candidate is determined by their experience, education, and skills, as well as the labor laws and Collective Bargaining Agreement (CBA) requirements applicable to the work location.

Salary Range Information

€39 000,00 - €59 475,00 EUR Annual