Acute Care Marketing Manager
Onsite, Minato-ku, Tokyo
- Job ID
- R-556929
- Category
- Marketing
- Location
- Japon
Bâtissez une carrière en marketing où stratégie, créativité et résultats commerciaux convergent
Chez BD, les professionnels du marketing façonnent la manière dont les solutions de santé sont comprises, adoptées et valorisées. Vous traduirez l'innovation de pointe en valeur bien définie – en travaillant sur plusieurs marques, portefeuilles et marchés pour stimuler la croissance, renforcer l'engagement des client·e·s et soutenir de meilleurs résultats pour les patient·e·s.
Que votre expérience soit en marketing numérique, en gestion de produits, en développement des affaires, en communications ou en marketing commercial, BD offre l'envergure, les ressources et l'autonomie nécessaires pour bâtir des idées qui donnent des résultats – et une carrière qui continue d'avancer. En rejoignant l'une des plus grandes entreprises mondiales de technologie médicale, vous façonnerez des solutions qui influencent les systèmes de santé à l'échelle mondiale.
We are the people who give possibilities purpose
BD is one of the largest global medical technology companies in the world. Advancing the world of health™ is our Purpose, and it’s no small feat. It takes the imagination and passion of all of us—from design and engineering to the manufacturing and marketing of our billions of MedTech products per year—to look at the impossible and find transformative solutions that turn dreams into possibilities.
Job Description
1. Key Responsibilities (tasks & outcomes for which this position will be accountable)
• Lead the Japan acute-care marketing plan for PureWick, aligned with the business strategy, annual operating plan and revenue objectives.
• Prioritize target segments, hospitals, departments and patient pathways based on market potential, clinical relevance, adoption feasibility and speed to revenue.
• Develop the infection-prevention and urinary-care value proposition for infection control nurses, continence or urinary care nurses and other hospital stakeholders.
• Identify and activate quick-win use cases; for instance, selected orthopedic pathways such as joint replacement and selected cardiovascular catheter-based procedures involving short procedures and limited post-procedure bed rest.
• Build a clinically responsible strategy for replacing Foley catheterization in appropriate patient pathways, grounded in evidence, approved claims, local practice and institutional protocols.
• Create evidence-based selling platforms, including messaging, objection handling, economic value stories, sales tools, training and account activation playbooks.
• Partner with Sales on target-account plans, early-adopter sites, pilots and conversion programs that generate adoption and revenue.
• Lead customer engagement strategy and execution, including KOL identification and relationship management, advisory activities, and the development, launch and ongoing operation of education platforms for healthcare professionals and other relevant stakeholders.
• Identify evidence gaps and partner with Medical, Clinical and Regulatory Affairs on evidence-generation and education plans.
• Monitor evaluations, conversions, utilization, revenue and market-development milestones.
• Collaborate across Japan, regional and global teams and ensure compliance with legal, regulatory, quality, privacy and ethical requirements.
2. Educational Qualifications & Previous Experience
• Bachelor's degree required; science, healthcare, business or marketing preferred.
• At least 7 years of commercial experience in medical devices, pharmaceuticals, consumer health, life sciences or a related healthcare sector.
• Proven experience in product marketing, hospital market development, new product launch and commercial strategy execution.
• Demonstrated experience in customer engagement, including KOL management and the development and operation of healthcare professional education platforms, programs or communities.
• Ability to translate customer insight and clinical evidence into differentiated value propositions and commercial programs.
• Experience working cross-functionally with Sales, Medical, Regulatory Affairs, Quality, Finance and Supply Chain.
• Business-level English and effective communication in both English and Japanese.
3. Professional Skills & Key Competencies
• Strategic and analytical thinking with strong execution discipline and a bias for action.
• Customer centricity and the ability to translate unmet needs into differentiated value propositions.
• Strong communication, storytelling and influencing skills across clinical and commercial audiences.
• Commercial acumen in segmentation, forecasting, pricing, channel strategy and revenue planning.
• Evidence-based decision-making within applicable legal, regulatory, quality and compliance requirements.
• Cross-functional leadership and the ability to influence without authority in a matrix organization.
• Creativity, learning agility, resilience and accountability for measurable business outcomes.
4. Desired / Additional Skills, Knowledge & Experience (not essential to the job but an advantage)
• Knowledge of hospital infection prevention, catheter-associated complications, continence care or nursing workflows.
• Experience building clinical pathways, conversion programs or evidence-based selling models in hospitals.
• Experience with infection control nurses, specialist nurses, operating-room teams, physicians and hospital decision-makers.
• Experience supporting clinical evaluations, pilots, health-economic analyses or real-world evidence generation.
Why Join Us?
To find purpose in the possibilities, we need people who can see the bigger picture, who understand the human story that underpins everything we do. We welcome people with the imagination and drive to help us reinvent the future of healthcare. At BD, you’ll discover a culture in which you can learn, grow and thrive.
We believe that when people connect in person, we learn faster, collaborate more deeply, and build a stronger culture. Join us and enjoy a culture where face-to-face collaboration supports your learning, your progress, and your success.
To learn more about BD visithttps://bd.com/careers.
Becton, Dickinson, and Company is an Equal Opportunity Employer. We evaluate applicants without regard to race, color, religion, age, sex, creed, national origin, ancestry, citizenship status, marital or domestic or civil union status, familial status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, genetics, disability, military eligibility or veteran status, and other legally protected characteristics.
Required Skills
Optional Skills
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Primary Work Location
JPN Tokyo - Minato-kuAdditional Locations
Work Shift
Profil de réussite
Qu'est-ce qui distingue les professionnels du marketing qui réussissent? Vous êtes susceptible de vous épanouir en marketing chez BD si vous êtes :
- Axé·e sur les résultats
- Autonome
- Stratégique
- Collaboratif·ve
- Créatif·ve
- Adaptable
Prêt·e à faire une différence?
Chez BD, le marketing est un moteur de croissance. Voici un environnement pour les professionnels du marketing qui recherchent l'influence et la responsabilité. Vous collaborerez étroitement avec les ventes, la R et D et la direction pour donner vie aux stratégies, en vous basant sur des données solides, des marques de confiance et la liberté d'innover avec intention.
Découvrez comment notre travail a un effet réel et humain sur la vie d'un patient – exactement le type de récit puissant que les professionnels du marketing de BD propagent chaque jour.
Un lieu de travail axé sur les personnes
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« J'avais entendu de bonnes choses à propos de BD et de la culture qui y règne. Lorsque j'ai rencontré le recruteur, je voulais m'assurer que la conversation portait autant sur le fait que BD soit un bon choix pour moi que sur le fait que je sois un bon choix pour l'entreprise. Je ne peux vraiment pas assez dire à quel point la culture de BD est formidable. »
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« Chez BD, je suis habilité à rester curieux, à solliciter de la rétroaction et à adopter l'innovation. Cette culture me motive à sortir de ma zone de confort et à livrer des résultats significatifs. Ce qui distingue vraiment BD, c'est la façon dont les perspectives diverses sont non seulement accueillies, mais célébrées – menant à des solutions plus innovantes et à un sentiment d'unité plus fort. Ici, remettre en question le statu quo va de pair avec le respect mutuel et le soutien pour la croissance de chacun. »
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« Il y a tellement de possibilités ici. Nous ne risquons pas de manquer de domaines où soutenir et éduquer nos client·e·s et aider à améliorer les soins aux patient·e·s chez BD. En plus de ma propre croissance, j'ai vu beaucoup de collègues progresser au sein de l'organisation grâce à des occasions supplémentaires. Il n'y a jamais une journée où je ne suis pas mise au défi ici. »
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« Chez BD, notre culture d'apprentissage continu et notre mentalité de croissance nous permettent de nous épanouir dans nos rôles. Grâce au développement continu et à la collaboration interfonctionnelle, nous améliorons nos compétences et notre expertise produit – ce qui stimule l'innovation et l'excellence opérationnelle. En faisant preuve d'adaptabilité et de responsabilité, nous amplifions notre influence et offrons une valeur exceptionnelle tant au sein de l'organisation qu'aux client·e·s que nous servons, tout en faisant progresser l'excellence dans les solutions de santé. »
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