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Huit employés souriant et prenant une photo

Territory Manager Pharmaceutical Systems (Italie)

In-Office, Le Pont-de-Claix, Auvergne-Rhône-Alpes

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ID de l'offre
R-541649
Category
Sales
Location
Le Pont-de-Claix, France
Region
EMEA

We are the people who give possibilities purpose

BD is one of the largest global medical technology companies in the world. Advancing the world of health™ is our Purpose, and it’s no small feat. It takes the imagination and passion of all of us—from design and engineering to the manufacturing and marketing of our billions of MedTech products per year—to look at the impossible and find transformative solutions that turn dreams into possibilities.

Job Description

Responsabilitésprincipales

  • Atteindre et dépasser les objectifs de vente SMART définis dans le plan de territoire.
  • Développer une approche commerciale proactive et innovante pour identifier et convertir de nouveaux prospects.
  • Analyser l’environnement économique, social et culturel du marché afin d’adapter la stratégie commerciale.
  • Appliquer rigoureusement les processus de vente : CRM, reporting, comptes-rendus clients et gestion des accords commerciaux.
  • Identifier les leviers de croissance du territoire, construire des plans d’actions et en piloter l’exécution.
  • Développer des relations durables et de confiance avec l’ensemble des parties prenantes clients.
  • Piloter l’activité commerciale sur les comptes assignés : prospection, fidélisation, promotion et vente des offres existantes et nouvelles.
  • Cartographier les comptes clés et les décideurs afin de maximiser l’impact commercial.
  • Apporter un support technique et des solutions adaptées, en coordination avec les équipes internes et les experts.
  • Travailler en environnement matriciel, animer la collaboration transverse, optimiser l’impact territorial et maîtriser le budget.

Profil recherché :

  • Master en management d'entreprise, ou diplôme d’ingénieur ou diplôme de pharmacien
  • 5 ans d'expérience technique ou d'expérience dans le domaine des dispositifs médicaux ou de l'emballage pharmaceutique
  • 5 ans d'expérience dans la vente B2B dans un domaine lié aux dispositifs médicaux ou d'administration de médicaments ou dans le marketing/la vente de produits pharmaceutiques.
  • Maitrise de l’anglais et de l'italien indispensable

Fourchettede rémunération pour leposte:€70 000 - € 75 000

Nous sommes les créateurs de possibles 

BD est l'une des plus grandes entreprises mondiales de technologie médicale. Notre objectif est de faire progresser le monde de la santé™, et ce n'est pas une mince affaire. L'imagination et la passion de chacun d'entre nous sont nécessaires - de la conception et de l'ingénierie à la fabrication et à la commercialisation des milliards de produits MedTech que nous produisons par an - pour envisager l'impossible et trouver des solutions transformatrices qui font des rêves une possibilité.  

Pourquoi nous rejoindre? 

Faire carrière chez BD, c'est travailler et grandir aux côtés de dirigeants et de collègues inspirés, qui partagent notre passion et notre engagement dans la promotion d'une culture inclusive, gratifiante et centrée sur le développement personnel. Vous pourrez contribuer à façonner la trajectoire de BD et laisser votre marque dans l’organisation.  

Afinde faire les bons choixparmitouteslespossibilitésquis'offrentà nous, nousrecherchonsdespersonnesayantunevued'ensembleet quicomprennentl'histoirehumaine qui sous-tendchacunedenosactions.Lespersonnesqui fontpreuved'imaginationet dedynamismesontlesbienvenuesdansnotreorganisationpour nous aider àréinventerl'avenirde la santé. Chez BD, vousdécouvrirezunecultureau sein delaquellevouspourrezapprendre,grandiretvousépanouir. Vousaurezégalementla satisfaction decontribueràrendrele mondemeilleur.  

Devenezuncréateurde possiblesavec nous!

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Becton, Dickinson and Company est un employeur qui prône l'égalité des chances et l'action positive. Nous ne pratiquons aucune discrimination illégale fondée sur la race, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, la croyance, l'origine nationale, l'ascendance, le statut de citoyen, l'état matrimonial ou domestique ou l'union civile, le statut familial, l'orientation affective ou sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, la génétique, le handicap, le statut militaire ou le statut d'ancien combattant, ou tout autre statut protégé.

Pour en savoir plus sur BD, visitez : https://bd.com/careers

Why Join Us?

To find purpose in the possibilities, we need people who can see the bigger picture, who understand the human story that underpins everything we do. We welcome people with the imagination and drive to help us reinvent the future of healthcare. At BD, you’ll discover a culture in which you can learn, grow and thrive.

We believe that when people connect in person, we learn faster, collaborate more deeply, and build a stronger culture. Join us and enjoy a culture where face-to-face collaboration supports your learning, your progress, and your success.

To learn more about BD visit https://bd.com/careers.

Becton, Dickinson, and Company is an Equal Opportunity Employer. We evaluate applicants without regard to race, color, religion, age, sex, creed, national origin, ancestry, citizenship status, marital or domestic or civil union status, familial status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, genetics, disability, military eligibility or veteran status, and other legally protected characteristics.

Required Skills

Optional Skills

.

Primary Work Location

FRA Le Pont-de-Claix Cedex

Additional Locations

Work Shift

At BD, we reward, support and develop our associates through our comprehensive Total Rewards program. We are committed to attracting and retaining high quality talent by providing reward and recognition opportunities that promote a performance-based culture, as well as a competitive package of compensation and benefits programs. You can learn more on our career site under "Our Commitment to You."

Our salary or hourly rate ranges reward associates fairly and competitively. We regularly review these ranges and factors, such as location, contribute to the range displayed.

Our pay is based on the role and the necessary skills and education to perform it successfully. The salary or hourly rate offered is determined by the role's specific requirements, including any applicable step rate pay system at the work location. Salary or hourly pay ranges are influenced by labor laws and Collective Bargaining Agreement (CBA) requirements applicable to the work location which may also affect the workplace arrangement of the role.

Salary Range Information

€55,000.00 - €88,000.00 EUR Annual
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