Job Description Summary

¿Quieres pertenecer a una empresa líder global en tecnología médica que actúa para impulsar el mundo de la salud?


¡Sé parte de algo grandioso!

BD es una de las compañías de tecnología médica más grandes del mundo. Tenemos una posición única en el mercado con soluciones para mejorar el manejo de la enfermedad y el manejo de la atención, apoyando a clientes, profesionales de la salud y pacientes en la mejora de la práctica clínica. A nivel mundial, somos más de 65.000 empleados apasionados por lo que hacemos y estamos comprometidos a impulsar el mundo de la salud con soluciones desde el diagnóstico hasta el tratamiento.

Shared Service Center (SSC) - BD cuenta con Centros de Servicios Compartidos alrededor del mundo, los SSC utilizan plataformas y herramientas para procesar la información de manera estandarizada con una mejora continua y compartiendo las mejores prácticas. De esta manera permite organizar las actividades, con el objetivo de proporcionar condiciones a cada entidad local para focalizar sus recursos en las operaciones que la empresa necesita en esta nueva etapa de crecimiento.

Especialista Atracción de Talento

Es responsable de llevar a cabo el proceso de reclutamiento y selección para las áreas de la compañía, estableciendo canales de comunicación con Líderes Contratantes y área de Recursos Humanos, garantizando la cobertura de posiciones vacantes de mandos medios, gerenciales y directivos con personal competente en tiempo y forma a nivel México, Centro America y Caribe.

Job Description

Funciones principales

1. Realiza el proceso de reclutamiento y selección de candidatos. Dando seguimiento con los líderes contratantes, utilizando todas las herramientas disponibles y manteniendo canales de comunicación directos con HRBPs y líderes contratantes. Con la finalidad de determinar las necesidades de contratación, las habilidades requeridas y los criterios de selección; para así atraer de forma oportuna y precisa el talento que cubra los requerimientos de las áreas.

2. Gestiona y ejecuta proyectos a nivel México & CCA . Coordinando la colaboración con las personas involucradas. Para lograr mejoras en los procesos de Atracción de Talento y tener una mayor efectividad.

3. Realiza networking en el mercado. Elaborando mapeos de talent, buscando candidatos y realizando sourcing proactivo. Para enriquecer la cartera de candidatos y garantizar el acceso al mejor y más brillante talento para cada búsqueda en un periodo óptimo para las áreas. 

4. Imparte el entrenamiento de LicensetoHire en el Hub México & CCA. Capacitando presencial o virtualmente utilizando el material diseñado sobre el tema. Para preparar a los nuevos managers en los procesos y herramientas de Atracción de Talento.

5. Propone y ejecuta acciones para fortalecer la marca del empleador de la Compañía. Publicando material tanto impreso como digital, facilitando conferencias y asistiendo a ferias de empleo. Con el fin de generar interés en diversos foros y así atraer talento con potencial.

Perfil del puesto

• Universitario (Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología o carrera relacionada). Titulado indispensable

• Inglés avanzado

• Experiencia de 5 años en atracción de talento, indispensable llevando perfiles corporativos, comerciales y marketing.

• Deseable manejando Workday o algún ATS similar
• Preferentemente experiencia en industria farma o de dispositivos médicos

Competencias

• Solución de problemas con un alto nivel de complejidad.

• Experiencia en liderar proyectos con mínima supervisión.

• Autonomía para poder desarrollar sus funciones.

• Experiencia en el proceso de Atracción de Talento para posiciones especializadas de la industria farmacéutica / dispositivos médicos y de manufactura.

"BD valora la equidad en el lugar de trabajo sin discriminación contra cualquier discapacidad, clase, etnia, edad, religión, identidad de género u orientación sexual".

Required Skills

Optional Skills

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Primary Work Location

MEX Mexico City - Lomas de Chapultepec

Additional Locations

Work Shift